Pagba-ban sa trabaho | Physiotherapy para sa isang slipped disc habang nagbubuntis

Pagba-ban sa trabaho

Kung ang pagbabawal sa trabaho ay binibigkas na may mga problema sa dami ng disk sa panahon ng pagbubuntis, nakasalalay sa indibidwal na sitwasyon, ang ehersisyo na trabaho at ang posibleng pagkakaroon ng mga panganib para sa ina at anak. Sa pangkalahatan, ang isang pagbabawal sa pagtatrabaho ay dapat lamang ibigay kung ang aktibidad na gagawin ay mapanganib ang kapakanan ng ina o ng hindi pa isinisilang na bata. Ang isang pagbabawal sa trabaho ay nangangahulugang ang buntis na babae ay bahagyang o ganap na napalaya mula sa kanyang obligasyon sa trabaho.

Sa kaibahan sa isang normal na sick leave, ang pagbabawal ng trabaho ay nangangahulugang natanggap ng buntis ang kanyang buong suweldo. Ito ay binabayaran nang proporsyonal ng employer at ng kalusugan kumpanya ng seguro. Sa maraming mga kaso, a nadulas disc sa panahon ng pagbubuntis humahantong sa isang pagbabawal sa trabaho, kahit papaano pansamantala. Sa huli, nagpapasya ang dumadating na manggagamot kung ang isang mayroon nang herniated disc ay isang dahilan para sa isang pagbabawal sa trabaho.

Buod

Sa pangkalahatan, ang isang herniated disc ay maaaring malunasan nang sapat kahit sa panahon pagbubuntis. Lalo na sa larangan ng physiotherapy maraming posibleng mga diskarte sa therapy na makakatulong sa buntis na makabalik sa kanyang mga paa at ihanda ang katawan para sa paparating na kapanganakan at upang mapagaan at palakasin ang likod sa pinakamahusay na posibleng paraan. Aling pamamaraan ng therapy ang ginagamit palaging nakasalalay sa mayroon nang problema, ang pag-usad ng pagbubuntis at iba pang mga kadahilanan.